一、岗位职责：

1、工作内容：1、全面负责公司海外亚马逊平台的搭建、运营、维护和日常管理，组建亚马逊团队。制作和审查产品的图片、描述、价格、服务条款等，完善各产品的上架工作；
2、 精通亚马逊规则政策，熟悉站内外各类推广渠道。擅长亚马逊产品页面的搜索、关键词优化、擅长提升页面实际流量、转化率等。对推广商品具备有效的判断，及时跟进推广效果，进行数据分析，根据推广效果提出调整建议 。
3、处理客户问题，包括售前咨询，售后维护及妥善处理各种争议。维护账号的评分和信用评价，保持账号评级，处理和记录各种投诉、争议， 汇总并整理各种投诉类型；
4、 定期整理分析运营的各项数据，及时撰写运营分析报告，并提出合理化建议 。
5、 建立并不断优化运营流程，指导团队规避各类安全问题，团队人才管理及培养。
6、其他与亚马逊相关的工作。

二、岗位要求：
1、2年以上国外亚马逊站点销售经验，有产品推爆款的成功案例。有项目管理经验。
2、了解国外Amazon政策和规定，熟悉Amazon市场上产品开发方法及销售策略 。
3、沟通能力强，能独立解决各种客户问题，包括咨询、售后、处理投诉等；
4、丰富的带团队经验，良好的沟通能力，责任心强，能给团队成员个人成长的指导和空间，善于构建人才梯队建设 。
5、 英语六级水平，听说读写良好，英语阅读、书面表达及沟通能力强。

三、薪资待遇：
1、五险：为每位员工缴纳社保五险
2、年终奖：为公司创造的贡献值设定年终奖；
3、集体活动：中秋博饼、尾牙聚餐、月度聚餐等团队娱乐活动；
4、假期及礼金：提供婚假、产假、产前检查假、哺乳假、丧假等福利，同时提供结婚、生育礼金；
5、年终分红：为业务精英骨干及中高层管理人员提供年终分红；