岗位职责：
1、根据部门的招聘目标，高效的执行招聘计划，协助对新员工培训，团队建设。会组织团队活动！
2、根据招聘需求及时整理、发布、更新、维护各大招聘网站上的招聘信息；
3、主动搜集简历，对简历进行分类、筛选，并电话通知安排合适人选进行面试；
4、拓展招聘渠道，并保证招聘的进度能有效满足用人部门需求；
5、总结招聘工作中存在的问题，提出优化招聘的建议；
6、完成领导交代的其他工作
任职要求：
1、沟通表达能力强；
2、有招聘培训相关经验优先；
3、性格开朗、外向，富有正能量；
4、踏实，努力，有一定的抗压能力。
上班时间：早上9点——晚上8点（中午吃饭1小时，下午吃饭1小时）