一、岗位职责：
1、针对学生的学习情况，制定相应的教学计划；
2、跟踪学生学习状况，及时调整方案，并反馈教学主管；
3、参加集体备课和教研活动；
4、完成教研组指派的其它教学事务工作；
5、在招生旺季协助市场人员做好家长接待、咨询、市场宣传等工作。

二、岗位要求：
1、师范类专业毕业，本科以上学历（教学经验丰富者，可放宽至大专）；
2、扎实的专业知识功底、，发音标准，有全日制学校教学经验者优先录取；
3、形象气质佳，性格开朗、活泼，工作责任心强，有一定的学生管理和沟通协调能力；
4、对厦门市教材内容有一定的研究，对期末、中（高）考命题有较为清楚认识；
5、具有良好的心理调节能力及抗压力能力，能够经受挑剔、批判、无厘头式的学员的课堂检验；
6、培训行业的特殊性，周末节假日需要上班，节假日上班可调休，能适应该工作时间；

三、薪资待遇：
1、薪酬：基本工资（2800元）+课时补贴+年终奖金，（年薪5万起）提供工作餐；
2、试用期三个月，表现优秀者可申请提前转正；
3、转正后签订正式的劳动合同，并享受以下待遇：
（1） 按国家有关规定缴纳医社保；
（2） 培训福利：全面的岗前培训以及各种不定期的在职培训；
（3） 福利补贴：每年两次各为期一周的带薪休假，工作满一年，享受每年一次公费境内旅游；
（4） 福利假期：转正一年后可享受带薪年假、婚假等各类带薪假期；