一、岗位职责：
1、负责将销售目标分析到个人，并每日 /每周跟进达成进度，及时处理目标差异；
2、合理规划使用所属区域年度预算内的费用，确保费用发生的真实性及有效性，按公司要求及时核销；
3、通过定期的业务跟踪与分析发掘渠道机会点，制定相关方案以有效促进分销目标的达成，有效推动渠道年度目标的完成；
4、定期与客户沟通，及时传达公司的营销信息与服务 ，帮助发现并解决销售中出现的问题；
5、严格按照公司的渠道陈列标准执行，积极进行品牌形象提升和维护；
6、根据渠道特性安排合适的人员进行维护及查核，并给予相关的指导，对各渠道业务人员进行相关业务技能提升的培训；

二、岗位要求：
1、大专及以上学历，市场营销等相关专业优先；
2、有快销行业三年以上相关工作经验，其中一年以上基层管理经验；
3、具备较强团队管理能力及沟通协调能力。
4、熟练运用常用办公软件。